quarta-feira, 7 de agosto de 2013

BOLETIM DE VAGAS

TRIO EXECUTIVE:

DIRETOR DE DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL / TALENT – Zona Oeste Grande SP
Para empresa multinacional de grande porte norte americana

• Superior completo com Pós ou MBA;
• Experiência em liderança de grandes equipes de alta performance;
• Desenvolvimento de pessoas e processos;
• Forte experiência nas áreas de Desenvolvimento Organizacional, T&D e R&S;
• Implementação e regionalização de programas estratégicos globais;
• Desenho de propostas estruturais para cada modelo e área de negócio;
• Perfil “hands on”, liderança em diferentes níveis corporativos;
• Inglês fluente.

Interessados deverão enviar o CV com faixa salarial atual para cirlene@triorh.com.br com o Código: DDO BEL07/13 no campo assunto.

GERENTE DE INTELIGÊNCIA DE VENDAS – Região de Jacareí - SP
Para empresa multinacional de grande porte do segmento de bens de consumo

• Superior completo em Administração, Economia ou afins;
• Experiência com planejamento e análises de desempenho de vendas, preferencialmente em empresas bens de consumo;
• Forte visão estratégica; desenvolvimento de planos de ação e relatórios; e otimização de custos;
• Controle de Budget da área;
• Gestão e desenvolvimento de equipes de administração de vendas;
• Inglês avançado.
Interessados deverão enviar CV com faixa salarial atual para juliana@triorh.com.br mencionar o CÓDIGO: GIV BEL07/13 no campo assunto.






GERENTE DE PLANEJAMENTO DE DEMANDA – Região de Jacareí - SP
Para Multinacional de grande porte do segmento de Bens de Consumo

• Forte vivência em Planejamento da Demanda;
• Participação no processo de S&OP;
• Vivência em desenvolvimento de métricas para avaliações quanto à exatidão dos planejamentos traçados;
• Trajetória profissional desenvolvida preferencialmente em indústrias de bens de consumo;
• Disponibilidade para viagens;
• Domínio no inglês;
• Desejável Pós Graduação ou MBA completos.

Interessados deverão enviar CV com faixa salarial atual para regina@triorh.com.br CÓDIGO: GPD BEL07/13 no campo assunto.


GERENTE DE RECURSOS HUMANOS BP – Região de Jacareí - SP
Para Multinacional Americana de grande porte, do segmento de Bens de Consumo.

• Experiência generalista em RH, vivenciando os vários subsistemas da área preferencialmente em ambiente fabril: Adm de Pessoal, R&S, T&D, R&B, RT/RS, Facilities, Segurança do Trabalho;
• Vivência como líder de RH em grandes Cias;
• Superior completo com Pós ou MBA;
• Inglês avançado;
• Necessária experiência com liderança e desenvolvimento de equipes.

Interessados deverão enviar CV com faixa salarial, para elen@triorh.com.br Código: GBP BEL07/13 no campo assunto.

GERENTE DE PLANEJAMENTO DE MATERIAIS – Região Alphaville SP
Para empresa nacional de grande porte do segmento de Serviços

• Superior completo em Administração, Suprimentos, Engenharia ou afins;
• Experiência em planejamento de compras;
• Vivência com planejamento de estoque, estoque mínimo e lead time;
• Experiência no desenvolvimento e análise de forecast, no que se refere a valores e volumes de materiais;
• Forte capacidade analítica e habilidade com números. Esse profissional será responsável por fazer o planejamento da Área de Compras da Cia, visando redução de estoque e de custos e garantindo o adequado SLA para os clientes.

Interessados deverão enviar o CV com faixa salarial atual para regina@triorh.com.br com o Código: GPM BEL07/13 no campo assunto.






GERENTE DE CRÉDITO E COBRANÇA – Zona Oeste SP
Para empresa nacional de grande porte do Segmento de Serviços
Buscamos Supervisor, Coordenador ou Gerente para ocupar uma posição Gerencial em Crédito e Cobrança.
• Superior completo em Administração, Contábeis, Economia ou afins;
• Desejável MBA em áreas correlatas;
• Desejável experiência em empresas de TI;
• Forte experiência na área de crédito e cobrança em grandes Cias;
• Sólida experiência com gestão de grandes equipes;
• Forte em gestão de processos;
• Bom relacionamento interpessoal e jogo de cintura para negociações;
• Orientação para resultados, determinação e garra.
Interessados deverão enviar CV com faixa salarial atual para talentos@triorh.com.br Código: GCC BEL07/13 no campo assunto.

GERENTE / COORDENADOR DE SERVIÇOS – Zona Oeste SP
Para empresa de grande porte do segmento de serviços

• Superior completo em TI, Engenharia e afins;
• Desejável experiência em empresas de TI;
• Sólida experiência com gestão de grandes equipes modelo outsourcing;
• Forte em gestão de processos;
• Bom relacionamento interpessoal e jogo de cintura para negociações – será o vínculo entre a empresa e os clientes, garantindo qualidade de satisfação nos serviços prestados;
• Necessário veículo próprio;
• Disponibilidade para viagens.

Interessados deverão enviar CV com faixa salarial atual para regina@triorh.com.br com Código: GSOut BEL07/13 no campo assunto.


GERENTE DE SUPRIMENTOS – Zona SUL SP
Para multinacional europeia de grande porte do segmento alimentício

• Superior completo em Economia, Administração, Engenharia ou afins, com Pós ou MBA;
• Vasta experiência em compras diretas;
• Forte vivência com commodities,
• Desejável experiência com flavors e ingredientes;
• Considerável experiência na cadeia de Suprimentos como um todo, em grandes empresas;
• Forte relacionamento interpessoal e habilidade de comunicação;
• Necessária experiência com liderança e desenvolvimento de equipes;
• Disponibilidade para viagens.
• Sólida experiência profissional em compras;
Interessados deverão enviar CV com faixa salarial atual para cristina@triorh.com.br Código: Compras D BEL06/13 no campo assunto.


GERENTE DE SUPRIMENTOS – Zona SUL SP
Para multinacional europeia de grande porte do segmento alimentício

• Superior completo em Economia, Administração, Engenharia ou afins, com Pós ou MBA;
• Vasta experiência na compra de Indiretos;
• Vivência na compra de Serviços, como Agências de Viagens; Hotéis; Telecom, etc;
• Considerável experiência na cadeia de Suprimentos como um todo, em grandes empresas;
• Forte relacionamento interpessoal e habilidade de comunicação;
• Necessária experiência com liderança e desenvolvimento de equipes;
• Disponibilidade para viagens.
• Sólida experiência profissional em compras;
Interessados deverão enviar CV com faixa salarial atual para cristina@triorh.com.br Código: Compras I BEL06/13 no campo assunto




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